Conectamos a las mejores empresas globales con el talento tecnológico más calificado de América Latina. Staff Augmentation, Dedicated Teams y Build-Operate-Transfer.
El Nearshoring es la estrategia de externalizar servicios de desarrollo de software a países cercanos geográfica y culturalmente. A diferencia del Offshoring (India, Filipinas), el Nearshoring en LATAM ofrece ventajas únicas para empresas de Norteamérica y Europa.
Misma zona horaria que USA (EST, CST, PST)
Comunicación fluida en inglés y español
Viajes cortos y económicos para visitas presenciales
Marco legal compatible y protección de IP
Cultura de trabajo similar a Occidente
Nearshoring vs. Otros Modelos
Nearshoring (LATAM)
Recomendado
Mejor balance costo-calidad-comunicación
Onshore (Local)
Alto Costo
Máxima calidad pero costos elevados
Offshore (Asia)
Desafíos
Bajo costo pero diferencia horaria y cultural
¿Por qué LATAM?
América Latina se ha convertido en el hub de talento tecnológico preferido por empresas de Fortune 500
Zona Horaria Alineada
Colaboración en tiempo real con equipos en USA y Canadá. Sin diferencia horaria significativa.
Costos Competitivos
Ahorra hasta 40-60% vs. contratación local sin sacrificar calidad.
Talento Altamente Capacitado
Ingenieros con formación de clase mundial, certificaciones internacionales y dominio del inglés.
Afinidad Cultural
Valores de trabajo similares, comunicación fluida y metodologías ágiles.
Nuestra Presencia en LATAM
🇪🇨
Ecuador
Quito
🇧🇴
Bolivia
Sucre
🇲🇽
México
CDMX
🇵🇪
Perú
Lima
🇦🇷
Argentina
Buenos Aires
Perfiles que ofrecemos
Accede a talento especializado en todas las áreas de tecnología
Científicos de datos, ML Engineers, Data Analysts. Especialistas en Big Data y AI.
Machine Learning
Python
TensorFlow
Spark
SQL
PowerBI
DevOps / Cloud
Arquitectos cloud, SREs, especialistas en CI/CD y automatización.
AWS
Azure
GCP
Kubernetes
Terraform
Jenkins
Director de Marca
Líderes de producto con experiencia en metodologías ágiles y visión de negocio.
Scrum
SAFe
Jira
Product Discovery
OKRs
Dedicated Teams
Equipos completos y autogestionados, listos para operar desde el día uno.
Scrum Teams
Full-stack squads
Data Teams
Staff Leasing
Contratación flexible de talento bajo tu gestión directa.
Contratación directa
Gestión HR
Nómina local
Elige el modelo que mejor se adaptea ti
Staff Augmentation
Talent Augmentation
Incrementa tu equipo existente con profesionales especializados que se integran a tu cultura y procesos.
Integración inmediata a tu equipo
Gestión directa del talento
Flexibilidad de escalamiento
Sin costos de contratación
Ideal para: Proyectos con equipo existente que necesita refuerzo
Equipos Autogestionados
Dedicated Teams
Equipos completos y multidisciplinarios que operan como una extensión de tu organización.
Equipo autónomo y autoorganizado
Tech Lead y Scrum Master incluidos
Procesos y herramientas definidos
Reporting y KPIs claros
Ideal para: Proyectos de mediano y largo plazo
BOT Model
Build-Operate-Transfer
Construimos tu centro de desarrollo en LATAM, lo operamos y lo transferimos cuando estés listo.
Reclutamiento y setup completo
Operación bajo nuestro paraguas
Transferencia gradual de conocimiento
Propiedad total al final del proceso
Ideal para: Empresas que quieren presencia permanente en LATAM
Tu propio centro de desarrollo en LATAM
El modelo BOT te permite establecer una presencia permanente en América Latina sin los riesgos y complejidades de hacerlo desde cero. Nosotros construimos, operamos y te transferimos.
1
BUILD (6-12 meses)
Reclutamos, capacitamos y configuramos tu equipo ideal.
2
OPERATE (12-24 meses)
Operamos el equipo bajo nuestro paraguas legal y HR.
3
TRANSFER
Transferimos el equipo a tu entidad legal cuando estés listo.
Beneficios del Modelo BOT
Zero riesgo de establecimiento inicial
Flexibilidad para escalar o reducir
Expertise en reclutamiento local
Cumplimiento legal y fiscal garantizado
Cultura e identidad corporativa preservada
Propiedad intelectual 100% tuya
Testimonios
Fintech
Empresa de Argentina
Desafío:
Escalar equipo de desarrollo 3x en 6 meses
Solución:
Dedicated Team de 25 ingenieros
Resultado:
40% reducción de costos, 2x velocidad de delivery
SaaS
Startup Series B - Perú
Desafío:
Construir equipo de Data Science desde cero
Solución:
5 Data Engineers + 3 ML Engineers
Resultado:
Producto de ML lanzado en 4 meses
¿Listo para escalar tu equipo?
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